Размер шрифта
Цвет сайта
Подразделы

Конкурс на замещение вакантных должностей 18 апреля 2022 года

Дата объявления конкурса 18 апреля 2022 г.

Победители конкурса:

Давыдов Владимир Николаевич - Заместитель директора МАЭ РАН по научной работе (1 ставка, научная специальность - 5.6.4. Этнология, антропология и этнография);

Данилова Елена Николаевна - Научный сотрудник Центра арктических исследований  (0,25 ставки, научная специальность - 5.6.4. Этнология, антропология и этнография);

Федорова Елизавета Александровна - Младший научный сотрудник Центра арктических исследований  (0,5 ставки, научная специальность - 5.6.4. Этнология, антропология и этнография);

Схаляхо Роза Арамбиевна - Старший научный сотрудник отдела антропологии (1 ставка, научная специальность (0,5 ставки, научная специальность - 1.5.7. Генетика).

 

Дата объявления конкурса 18 апреля 2022 г.

Музей антропологии и этнографии им. Петра Великого (Кунсткамера) РАН объявляет конкурс на замещение вакантной должности:

 

1) Заместитель директора МАЭ РАН по научной работе (1 ставка, научная специальность - 5.6.4. Этнология, антропология и этнография);

Тематика научных исследований, предполагаемая область работы:

Руководство НИР по важнейшим научным проблемам фундаментального и прикладного характера; формулирование новых направлений исследований и разработок; участие в формировании планов научно-исследовательских работ в МАЭ РАН и временных творческих коллективах; координация соисполнителей, участвующих при совместном выполнении работ с другими научными учреждениями (организациями); обобщение получаемых результатов, проведение научно-исследовательской экспертизы законченных исследований и разработок; определение сферы применения результатов научных исследований; осуществление подготовки и повышения квалификации научных кадров в соответствующей области знаний (лиц, получающих высшее образование по программе аспирантуры, кандидатов и докторов наук).

Должностной оклад 63 280 рублей в месяц.

Трудовой договор – срочный (5 лет).

 

2) Научный сотрудник Центра арктических исследований (0,25 ставки, научная специальность - 5.6.4. Этнология, антропология и этнография);

Тематика научных исследований, предполагаемая область работы:

Этнологическая экспертиза, этничность и культурное наследие народов Российского Севера и Западной Сибири, северность, материальная культура обских угров и самодийцев, этнокультурный потенциал Арктики, этнопроекты, этнотуризм.

Должностной оклад 24 300 – 27 300 рублей в месяц.

Трудовой договор – срочный (до 31.12.2024).

 

3) Младший научный сотрудник Центра арктических исследований (0,5 ставки, научная специальность - 5.6.4. Этнология, антропология и этнография);

Тематика научных исследований, предполагаемая область работы:

Этнологическая экспертиза, культурное наследие народов Арктики и Сибири, этнокультурный потенциал, музейное дело, этнопроекты и киберэтничность. Выполнение научно-фондовой работы (сверка наличия, перерегистрация музейных коллекций, заполнение научных паспортов музейных предметов в базе данных МАЭ-КАМИС и другие виды музейной работы).

Должностной оклад 23 800 – 26 800 рублей в месяц.

Трудовой договор – срочный (3 года).

 

4) Старший научный сотрудник отдела антропологии (0,5 ставки, научная специальность - 1.5.7. Генетика).

Тематика научных исследований, предполагаемая область работы:

Антропологические и геногеографические исследования древнего и современного населения Евразии. Реконструкция генофондов, фенотипических признаков и исторических событий на основе расшифровки ДНК из древних биологических образцов человека. Формирование ДНК коллекций биологических образцов древнего и современного населения. Формирование базы данных последовательностей ДНК древних образцов. Выполнение научно-фондовой работы (сверка наличия, перерегистрация музейных коллекций, заполнение научных паспортов музейных предметов в базе данных МАЭ-КАМИС и другие виды музейной работы).

Должностной оклад 30 300 – 34 300 рублей в месяц.

Трудовой договор – срочный (до 31.12.2023).

 

Требования к квалификации и опыту работы, количественные показатели результативности научной работы, минимальные требуемые значения показателей по должностям научных работников ФГБУН МАЭ РАН приведены в «Положении о порядке проведения конкурса на замещение должностей научных сотрудников и научных работников Федерального государственного бюджетного учреждения науки Музей антропологии и этнографии им. Петра Великого (Кунсткамера) Российской академии наук».

Формы подачи документов для участия в конкурсе на занятие должности научного работника ФГБУН МАЭ РАН приведены в «Положении о порядке проведения конкурса на замещение должностей научных сотрудников и научных работников Федерального государственного бюджетного учреждения науки Музей антропологии и этнографии им. Петра Великого (Кунсткамера) Российской академии наук».

 

Место проведения конкурса: Санкт-Петербург, Университетская наб., 3.

Дата окончания приема заявлений на участие в конкурсе 06 июня 2022 г.

Место и дата проведения собеседования с претендентами (при необходимости): Санкт-Петербург, Университетская наб., 3. Каб.229, 230. Дата 20 июня 2022 г.

Контактное лицо для получения дополнительных справок: начальник отдела кадров Руднова Татьяна Алексеевна. Тел.: (812) 328 08 12 доб. 102, 2102. E-mail: Rudnova@kunstkamera.ru